Incontri

Trovare persone non è difficile, la vera sfida è saperli assumere (e trattenere). Attraverso la forma del romanzo, l’autore racconta l’evoluzione del ruolo dell’HR dagli occhi di Teresa, HR Manager che, nonostante la grande esperienza, si scontra con un mondo del lavoro in evoluzione, dove l’HR non deve più ‘comprare’ risorse, ma saper vendere una […]

{tab Partecipanti} Alfonso Cialdella, presidente cda - STEEL TECH Stefano Cimitile, operation manager - HP HYDRAULIC Andrea Fontanella,  direttore generale - OLEIFICIO ZUCCHI  Massimo Ghedin, direttore generale - CESAR ARREDAMENTI  Luca Littamé, principal  - CONSIDI Daniele Nisoli, responsabile operations - NR NISOLI Marco Taisch, co-founder – MIRAITEK  {/tab} {tab Testimonianze Aziendali} Settore: fabbricazione di mobili per […]

Conoscere e capire i cambiamenti in atto per l'agire della Direzione del Personale IL TEMA: Il percorso formativo, pensato per figure professionali che si occupano della gestione delle risorse umane, prevede la trattazione di tematiche afferenti allo studio delle organizzazioni, sociologia del lavoro, gestione delle risorse umane e mira a fornire concetti ed elementi base […]

La Diversity è spesso vista come una moda alla quale bisogna uniformarsi con meno danno e spesa possibili. Sottotraccia, però, resistono pregiudizi legati a diversità ‘invisibili’ che vale la pena scoperchiare per superare. Conoscere la realtà di persone che percepiamo essere diverse da noi è il primo passo per rendere la Diversity & Inclusion parte […]

{tab Partecipanti} Massimiliano Bartolozzi, chief information officer - LUCART Sandro Bonomi, president - BONOMI INDUSTRIES Marco Bertolina, general manager - EMMEQUATTRO Gianni Dal Pozzo, amministratore delegato - CONSIDI Bruno Pedretti, amministratore delegato - PMP MECCANICA Valentina Pedretti, direttore generale - PMP MECCANICA Claudia Persico, vp & rotational director - PERSICO  Andrea Tedeschi, direttore pianificazione e […]

In uno scenario caratterizzato dalle crisi continue – diventate la nuova normalità – le aziende devono confrontarsi con sfide di business imprevedibili. Per affrontarle, le imprese devono essere adeguatamente preparate e avere processi robusti in grado di adattarsi ai cambiamenti continui. Oggi più di ieri, l’Enterprise Resource Planning (ERP) si conferma essere la tecnologia che […]

IL TEMA: Il FUTURO DEL LAVORO  Uomo e macchina, presenza e distanza, tempo di lavoro tradizionale e settimana corta, competenze tecniche e conoscenze umanistiche. Come si lavorerà domani? Che significato ha oggi il lavoro per le persone e in che misura contribuisce alla costruzione dell’identità? Quali sono gli ingredienti per forgiare professionalità spendibili in un mercato del […]

{tab Partecipanti} Andrea Dallan, ceo - DALLAN Gianni Dal Pozzo, amministratore delegato - CONSIDI Benedetta Fiorani, ceo - PADA ENGINEERING  Andrea Lanza, cio - ST POWDER COATINGS {/tab} {tab Testimonianze Aziendali} Settore: consulenza organizzativa Dipendenti: 16 Fatturato: 8,8 milioni di € Sede: Grisignano di Zocco (VI)   Settore: fabbricazione di macchine utensili per la formatura […]

Nei prossimi cinque anni, secondo un recente studio condotto da Altagamma e Unioncamere, in alcuni settori della Manifattura si apriranno circa 276mila posizioni lavorative, ma oltre la metà di queste non verranno coperte. Il problema della carenza di persone e di competenze è oggi già concreto: dall’Automotive all’Alimentare, passando per tutti i settori industriali, nessun […]

{tab Partecipanti} Federico Baroni, process engineer - GRIFAL Luca Barzan, amministratore delegato - SANIPLAST Gianni Dal Pozzo, amministratore delegato - CONSIDI {/tab} {tab Testimonianze Aziendali} Settore: consulenza organizzativa Dipendenti: 16 Fatturato: 8,8 milioni di € Sede: Grisignano di Zocco (VI)   Settore: fabbricazione di carta e cartone ondulato e di imballaggi di carta e cartone […]

TECNOLOGIE, MODELLI ORGANIZZATIVI E PERSONE  {tab Programma} In fase di definizione Il convegno prevede una sessione plenaria di scenario e tre sessioni parallele di approfondimento: • Digitalizzazione e Innovazione tecnologica; • Sostenibilità ed Energy management; • Formazione e Reclutamento del personale {/tab} {tab Relatori} In fase di definizione {/tab} {tab Le testimonianze aziendali} In fase […]

-Giunto alla sua quinta edizione, il Forum di Sviluppo e Organizzazione è l’evento organizzato dalla più prestigiosa rivista italiana di Organizzazione Aziendale. Il Forum apre un confronto a tutto campo sui temi organizzativi più attuali, proponendo ai partecipanti una serie di interrogativi a cui si cercherà di rispondere in modo argomentato e documentato grazie anche alle testimonianze di […]

IL TEMA: Il FUTURO DEL LAVORO  Uomo e macchina, presenza e distanza, tempo di lavoro tradizionale e settimana corta, competenze tecniche e conoscenze umanistiche. Come si lavorerà domani? Che significato ha oggi il lavoro per le persone e in che misura contribuisce alla costruzione dell’identità? Quali sono gli ingredienti per forgiare professionalità spendibili in un mercato del […]

TECNOLOGIE, MODELLI ORGANIZZATIVI E PERSONE  {tab Programma} In fase di definizione Il convegno prevede una sessione plenaria di scenario e tre sessioni parallele di approfondimento: • Digitalizzazione e Innovazione tecnologica; • Sostenibilità ed Energy management; • Formazione e Reclutamento del personale {/tab} {tab Relatori} In fase di definizione {/tab} {tab Le testimonianze aziendali} In fase […]