Monitorare i processi Hr per generare risparmi e contribuire all’innovazione organizzativa – WEBINAR
IL TEMA
La parola chiave in un periodo sfidante come quello attuale è collaborazione: la digitalizzazione dei processi Hr, oltre a produrre vantaggi in termini di risparmi, efficienza e conseguente possibilità di dedicarsi ad attività ‘core’, abilita una maggiore collaborazione tra amministrazione e management. Il risultato di un approccio gestionale fondato su queste basi sarà la generazione di processi decisionali basati sulla certezza del dato.
Nelle aziende proiettate nel futuro non ci sarà più spazio per decisioni prese in base a intuizioni: sarà necessario avere a disposizione dati certi, aggiornati in tempo reale e confrontabili, e la gestione del costo totale delle note spese non si può sottrarre a una gestione che non sia basata su questi presupposti.
Attraverso un’applicazione perfettamente integrabile con l’ERP aziendale diventerà semplice valutare lo scostamento tra le spese effettive e i massimali, monitorare il loro superamento rispetto alle policy aziendali, comparare i comportamenti tra diverse sedi per rivedere alcuni parametri. La corretta gestione di queste informazioni consente dunque di tenere sotto controllo l’andamento delle spese evidenziando aree che necessitano di interventi correttivi. Un processo automatico, veloce e, come si dice, ‘zero defects’ dove i documenti vengono automaticamente archiviati nel sistema documentale e portati in conservazione sostitutiva secondo quanto previsto dalla risoluzione 96/E/2017 dell’Agenzia delle Entrate. Aziende che lavorano in modalità che sempre più spesso definiamo ‘smart’ devono essere supportate da applicazioni altrettanto ‘smart’. Il vantaggio sarà organizzativo, economico e di business.
MODALITA’ DI PARTECIPAZIONE
Gratuita.
Target: responsabili e specialisti delle funzioni HR e amministrazione
EDIZIONI PASSATE
20 Maggio 2021 – Digitalizzazione dei processi Hr: l’automazione nota spese motore di produttività
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